重庆渝北：开展家门口就业调研 推动就业服务再升级

近日，重庆市渝北区就业和人才中心主任韩玉平带队前往龙塔街道，就“家门口就业”工作展开深入调研。此次调研旨在进一步了解基层就业需求，优化就业服务体系，促进居民实现更加充分、更高质量的就业。龙塔街道便民服务中心相关工作人员全程陪同调研。

调研组一行首先来到龙塔街道便民服务中心，详细听取了街道关于“家门口就业”工作的开展情况汇报。汇报内容涵盖了就业服务平台建设、岗位信息收集与发布、就业困难群体帮扶等多个方面。近年来，龙塔街道积极整合资源，搭建起线上线下相结合的就业服务平台，为居民提供便捷高效的就业信息和服务，取得了显著成效。

随后，调研组深入到街道辖区内的部分社区和企业进行实地走访。在社区，调研组与社区工作人员、居民代表进行了面对面交流，了解他们在就业过程中遇到的困难和问题，以及对“家门口就业”工作的意见和建议。居民们纷纷表示，希望能够有更多适合不同年龄段和技能水平的就业岗位，同时加强职业技能培训，提高就业竞争力。在企业调研时，调研组与企业负责人就用工需求、人才培养等问题进行了深入探讨。

韩玉平在调研中强调，“家门口就业”是一项重要的民生工程，关系到广大居民的切身利益。区就业和人才中心将以此次调研为契机，进一步加大工作力度，加强与街道、社区以及企业的沟通协作，不断完善就业服务体系，精准对接就业需求，切实解决居民就业难题。同时，要积极探索创新就业服务模式，拓展就业渠道，推动“家门口就业”工作取得更大成效，让更多居民在家门口实现稳定就业、增收致富。

此次调研为进一步做好“家门口就业”工作指明了方向。下一步，区就业和人才中心将根据调研情况，从加大政策扶持力度、强化职业技能培训、优化就业服务环境等方面入手，推动更多居民在家门口实现稳定就业，不断提升居民的获得感和幸福感。

通讯员 彭琴